| dc.description.abstract | presente estudo é apresentado como artigo científico e tem o intuito de analisar a figura do teletrabalho que, embora já comentado de forma supérflua, foi incluso na CLT pela Lei nº 13.467/17. Devido a recente regulamentação, acredita-se que tal modalidade de labor se dissemine no país, sendo imprescindível uma análise aprofundada desse instituto. Por isso, busca-se, inicialmente, analisar de forma crítica e reflexiva as regulamentações da Reforma trabalhista no tocante ao teletrabalho. Em segundo plano, esse trabalho retrata os pontos desfavoráveis dessa modalidade de labor, bem como verificar se as novidades legislativas trouxe prejuízos o teletrabalhador. O fato é que urgiu, ainda, a necessidade de tratar do direito à desconexão, uma vez que ele é um pilar fundamental para o trabalho por meio da telemática, garantia esta essencial a saúde do funcionário. Por fim, há a interpretação de dispositivos de lei sobre Direito à Desconexão. | pt_BR |
